舞钢市第三小学课后延时服务方案

根据上级有关文件精神并结合学校实际情况，为了对教师在课后延时服务工作中的工作质量、态度进行客观评价，弘扬正能量，促进教师全心全意为学生服务，推动课后延时服务工作高质量、高效率，办人民满意的教育。特制定本实施方案。

一、指导思想

我校为解除家长后顾之忧，满足社会客观需求，切实办好人民满意的教育，特制定本延时服务方案，保证规范、有序、高效实施延时服务工作。坚持“我为群众办实事”为原则结合本校的特点开展工作。

二、工作原则

1.课后延时服务工作遵循家长自愿，学生自愿原则。

2.坚持服务原则。不以营利为目的，以坚持服务群众为宗旨，收费标准以国家标准为主。

3.坚持安全至上原则。加强安全教育，强化“安保”工作，做到“集中有人监管，活动有安全措施，进出有统一组织”确保师生安全。   

4.坚持按劳分配，优绩优酬，统筹兼顾，综合平衡。

5.所有参与课后服务人员参与分配。

三、组织机构

为确保课后延时服务工作能够扎实有效开展，成立课后延时服务工作领导小组。

组  长：王文华（校长）

副组长：孙海民 杨文慧 张广雷 （副校长）

成  员：中层人员 各年级组长

工作领导小组下设办公室，由学校办公室、教务处、年级组长负责人具体协调课后延时服务工作。

四、服务对象

正常放学后自愿参加的本校在读且有课后延时服务需求的学生。特别是放学后家长接送困难、单亲家庭子女、留守儿童或者居住地离学校较远的进城务工人员随迁子女。

五、服务时段

周一至周五下午放学后，一般情况下冬季至17:30，夏季至18:00（法定节假日、寒暑假除外）。

六、服务场所

学校教室、功能室、篮球场。

七、服务内容

以学校教师为主开展延时服务，课后延时服务切实做到不上课、不集中辅导、不加重学生课业负担。

1. 集中完成作业，教师进行答疑辅导。

2. 组织开展社团活动、兴趣小组活动等。

3. 安排自主阅读、体育锻炼等活动。

4.学校其他特色活动。

八、延时服务实施程序

以本校在职教师为主，鼓励教职工发挥爱好特长，主动参与课后延时服务工作。

（一）工作准备

1.认真做好宣传。学校召开会议，传达上级工作精神，公布学校实施方案，确保全校师生及家长知晓。

2.组织自愿报名。坚持学生自愿、家长申请、有序组织学生报名。

3.成立服务团队。安排校内教师自愿报名、轮流值班参与学生延时服务。学校根据报名情况，统筹安排服务班级和教师。

（二）组织实施

1.一、二年级学生主要以社团、阅读课外读物为主，三至五年级学生主要以完成当日书面作业、朗诵、阅读课外读物、书法、美术为主，六年级学生主要以完成当日书面作业为主。

2.因学校各年级各班学生情况不同，对各年级服务对象采取混合编班、集中管理的方式。在服务内容上，组织开展有利于学生全面发展、个性成长的形式灵活、内容丰富的活动，自主学习、体育、艺术活动，课外阅读，研究性学习等学习活动。也可以以兴趣小组或社团等不同形式组织的自主实践活动，以及其它适合学生身心发展的活动育人课程。

九、服务管理工作

（一）课后延时服务班级管理教师职责

1.课后延时服务期间，管理教师为学生活动的第一责任人，要做到认真清点人数，如遇学生缺勤须第一时间联系该班班主任、学生监护人追踪情况。下午放学后，班主任老师负责清点需要留校的学生，清点好人数交接给延时服务教师。（如有请假者，班主任要及时通知到延时教师。）延时教师每天要做好各班需要延时学生的签到工作，和班主任做好交接工作，保证不遗漏一个学生，确保学生的安全。

2.要全程负责学生的安全工作，指导学生文明活动，确保学生的安全。

3.严禁体罚和变相体罚行为，杜绝讽刺、挖苦现象。

4.必须注重班级纪律管理，自主阅读、完成作业等时间，对个别学习有困难的学生可以给予辅导帮助。

5.落实考勤制度，严格履行请假手续。每天管理教师都要对学生进行认真考勤，发现无故延时的学生要严格执行报告及跟踪制度。延时学生有事必须履行请假手续。现紧急情况要及时救助并通知学生监护人，在第一时间上报年级组长、学校领导或当天管理人员，确保学生安全。

6.管理教师不得迟到、早退，若要调换班次须报备学校，经同意后方可调换班次。 

7.服务时间结束时，要做好与家长接学生离校的交接工作。各延时班级带教师负责各班学生整队放学离校清点好人数，教育好学生注意交通安全送到校门口外，保证学生安全离校。

（二）课后延时服务管理人员职责

1.负责课后延时服务班级教师到位情况点名、巡视工作。

2.若遇个别家长较迟来接，则由延时教师带队统一集中到学校保安室，与当天管理人员清点人数做好交接工作，由当天管理人员负责与家长联系，做好学生离校的家校交接工作。

3.负责课后延时服务时间结束后，对服务班级清校的巡查工作。

4.负责协调管理、卫生、安全等保障。

（三）课后延时服务安全管理制度

1.课后延时服务领导小组要定期对学校重点部位进行安全隐患排查，发现隐患采取措施，及时排除。

2.课后延时服务办公室必须建立健全延时学生档案，对每一位学生的住址、家长联系方式有备可查。

3.要加强与学生家长的联系和沟通，及时征求对教育教学工作的意见和建议。

4.延时时间结束前，家长要及时到校接；严格遵守交通规则，根据课后延时服务时间点，做好孩子的接送及途中的安全保护。学生参加课后延时服务路途中的安全责任由监护人承担。

（四）课后延时服务家校交接制度

1.建立课后延时服务班级花名册。

2.课后延时服务后，由当天延时教师组织排路队送到校门口，家长必须按规定时间接学生离校，并保证学生的人身安全。

3.家长因为临时情况不能按时来校接孩子，应提前联系委托接送人来接孩子，不得让孩子逗留在校内外，以保证孩子人身安全。

4.家长不得将车辆停放在校门口，避免发生安全事故。如果遇到雷暴雨天气则应该按照学校的统一指挥和要求接孩子。

5.延时教师以及保安员应该密切注意学生离校情况，严防学生被不明身份的人接走或学生擅自离校。

6.课后延时服务时间结束后，管理人员要负责对服务班级进行清校巡查，落实服务班级全体学生离校情况。

十、经费管理

1. 收费标准

根据舞钢市发展和改革委员会文件舞发改【2021】101号文件要求，关于核算舞钢市中小学课后延时服务收费标准的批复，课后服务费2.5元/生/日的要求进行收取课后延时服务费。

2. 经费使用范围

课后延时服务经费专项用于参与课后延时服务教师和相关人员的补助、开展课后延时服务产生的水电费、消耗品购置、场地器材维护等费用。

3. 经费发放制度

按照教体局规定的标准进行发放。激励全体教师参与课后延时服务的积极性，并根据学校课后服务工作安排，按劳取酬。

教师补助每学期发放一次，由学校根据教师服务课时统计情况制表，经审核后按照局里要求统一发放。

4. 发放项目和计酬方法

（1）每次延时服务至少安排两名辅导教师，每位教师每节课的延时服务补助按每课时50元为基数，结合班级参与延时服务的学生人数适当调整，乘以学期延时服务课时数，得出教师学期延时服务补助总数。

（2）教师请假的，须经校长批准安排替班老师；无故空堂一次，扣除当天全部延时服务补助费。

（3）早退一次，扣除当天20%延时服务补助费；当月早退三次以上的，扣除当月50%延时服务补助费。

（4）放学后，延时服务老师负责整队送队，做好与家长交接，无家长接送的学生及时与家长联系，确保安全。违规一次扣除当月10%延时服务补助费，当月三次以上，扣除当月100%延时服务补助费。

（5）如有家长投诉，经查情况属实的，视情节轻重扣除当月10%--100%延时服务补助费。

（6）发生重大安全事故，不能妥善及时处理，视情节、责任轻重，可扣除本学期50%--100%延时服务补助费。

十一、考核评价

1. 学校建立课后延时服务考核评价机制，对服务教师和工作人员进行考核。

2. 考核内容包括服务态度、服务质量、工作成效等方面。

3. 考核结果作为教师评优评先、职称评定的重要依据。

附则

本制度由学校课后延时服务工作领导小组负责解释。如果出现与上级文件政策相抵触的现象，按照上级文件政策及时调整。